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Carreiras

Um emprego na Unilever é uma carreira feita por si, com oportunidades de evolução, benefícios e uma cultura de trabalho que aceita a diversidade. Portanto, quer esteja à procura de um estágio, de oportunidades para recém-licenciados ou de uma vaga para progredir na sua carreira profissional, a Unilever permite-lhe moldar o seu próprio caminho através do trabalho com as marcas e com as pessoas que impulsionam o nosso crescimento empresarial sustentável.

Recém-licenciados

Group of Unilever employees

Na Unilever, acreditamos em investir no futuro. Foi por isso que criámos o Plano de Sustentabilidade da Unilever e é por isso que estamos constantemente a desenvolver inovações melhores, maiores e mais rápidas. Também é por isso que nos esforçamos tanto por desenvolver os líderes empresariais do futuro… vocês.

Profissionais

Unliever Professionals

Pense nas nossas mais de 400 marcas poderosas que podem ser encontradas em sete de cada dez lares em todo o mundo e pense nas 12 marcas que, individualmente, geram um volume de negócios superior a mil milhões de euros.

"A UNILEVER NÃO TEM SÓ A VER COM SABONETES E CHAMPÔS. TEM A VER COM O MODO DE VIDA DAS PESSOAS. TEM A VER COM AJUDAR AS PESSOAS A TEREM UMA MELHOR QUALIDADE DE VIDA E, AO FAZÊ-LO, AJUDAR-NOS A CONSTRUIR UMA EMPRESA MELHOR E MAIS FORTE”

Chris Loxley, New Business Manager, I&D

A Unilever a descoberto: Saiba mais

Unilever uncovered what we do

A Unilever é um dos principais fornecedores de bens de consumo a nível mundial. Temos mais de 400 marcas e os nossos produtos são comercializados em mais de 190 países.

Aviso sobre fraudes de recrutamento

Recentemente, tivemos conhecimento de um conjunto de atividades de recrutamento fraudulentas em diferentes partes do mundo, em que indivíduos contactam candidatos a emprego alegando representar a Unilever e oferecendo-lhes um posto de trabalho, exigindo depois pagamentos para cobrir uma série de despesas e custos de administração.

A Unilever – ou as organizações que atuam em nosso nome – nunca exigirá qualquer pagamento em nenhuma fase do processo de recrutamento.

Trata-se de uma fraude sofisticada, há muito estabelecida, operada por grupos criminosos que têm como alvo pessoas que procuram um emprego em empresas de renome.

Estas comunicações são fraudulentas e NÃO têm origem na Unilever ou nos parceiros de recrutamento da Unilever.

Para evitar ser vítima de uma fraude de recrutamento:

  • não responda a ofertas não solicitadas de pessoas que não conhece;
  • não divulgue informações pessoais ou financeiras a alguém que não conhece;
  • esteja atento a incorreções gramaticais e ortográficas presentes nos documentos que lhe forem enviados, uma vez que este é frequentemente um sinal de alerta para a existência de fraude;
  • esteja atento a empregadores ou agências de recrutamento que utilizam endereços de correio eletrónico @Yahoo ou @Hotmail;
  • verifique os dados do remetente das mensagens de correio eletrónico;
  • se lhe for solicitado qualquer tipo de pagamento por parte de um recrutador, contacte a esquadra de polícia local, já que a probabilidade de se tratar de uma fraude é elevada.
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